西山昭彦さんの「刺激と人脈を得る異業種交流会の活用法」

若手ビジネスマンの間でまた、異業種交流会等の勉強会がブームです。
ネットやメールだけのコミュニケーションではなく、
実際に人と触れ合いたいと言うニーズがあるようです。

ただ、せっかくの異業種交流会も参加の仕方を間違えると、
単なる暇つぶしになりかねません。

そこで今日は、異業種交流会の活用法を、
「日経ビジネス　アソシエ」2009年2月17日号の
西山昭彦さんの記事よりご紹介します。

★西山昭彦さんの「刺激と人脈を得る異業種交流会の活用法」
１、参加する一番のメリットは、人に直接会い刺激を受けること。
２、極論すれば、学ぶ中身はどうでもよく、いくつかの気づきが得られれば充分。
３、それよりも講師はもちろん、同じ参加する受講生からも刺激を受け、
　　「こんな優秀な人がいるのか、僕も頑張ろう」とエネルギーを得る、これが最大の効用であり、
　　その意味で言えば、一人で本を読むことと比べて得られる効果が高いのは明白。
４、ビジネスの成功には人脈が欠かせない。
　　勉強会等には積極的に参加し、人脈作りの練習には格好の場だと思い活用しよう。
５、参加のポイントは、
　　①知人や友人がいない会を選ぶ。
　　②講師や受講生と交流する時間には、事務局の人に話しかける。
　　③事務局には情報と人脈が集中している。一人でいる人を紹介してもらい、自分から話しかけてみる。
　　④３回続けて参加すると顔を覚えられ、存在感が出てくる。
６、次のステップは、自己紹介で注目されるスピーチ内容を考える。
　　ネタの考え方は３つ。
　　①華やかだったり、興味を引きやすかったりする会社や仕事であればそれをうたう。
　　②差別化できない人は、その際はこだわっている趣味や私生活をアピールするとよい。
　　③両方無ければ、世の中で起きていることの分析に独自の考えを加える。
７、慣れてきたら、自ら主宰する。
　　そこまで勇気が無い人は、事務局の代行をする。
　　出欠管理は面倒だが、人脈は広がる。
８、もっとも大切なのは講師の選定。話がうまい人を選ぶ。
９、調べるには口コミが一番だが、無い場合にはインタビュー記事やブログを参考にする。
　　ポイントは、比喩や具体的なエピソードが多いこと。
　　そういう人はわかりやすく話せる可能性が高い。

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